5月12日，记者从自治区总工会了解到，新修订的《宁夏回族自治区基层工会经费收支管理实施细则》（以下简称《细则》）近日印发执行。《细则》重点围绕调整现有会员慰问标准、各类活动支出标准、拓展新增职工服务支出三个方面，对我区基层工会经费收支管理作出全面细致的规定。

　　工会经费怎么缴纳？《细则》规定，会费收入依照全国总工会规定，按本人工资收入的5‰向所在基层工会缴纳；拨缴经费收入按全部职工工资总额的2%，依法向工会拨缴的经费中留成。

　　工会经费怎么支出？《细则》规定，基层工会经费主要用于为职工服务和开展工会活动。

　　丰富职工文体活动方面，基层工会组织开展职工文体比赛活动，单项个人奖励最高不超过500元、团体项目最高奖励不超过4000元，且人均不超过400元；开展文体比赛活动，不设置奖项可发放人均不超过100元的纪念品，每年不超过3次；基层工会健身设施设备不能满足职工需求的，可为职工会员购买健身服务，年人均不超过500元；组织会员观看电影，年人均不超过200元。

　　扩大职工疗休养规模方面，基层工会可组织优秀技术工人、一线职工和先进职工开展疗休养活动，区内一般不超过5天，人均标准不超过450元/天；区外一般不超过7天，人均标准不超过650元/天。

　　拓展职工春秋游方面，基层工会可组织会员在自治区范围内开展春游秋游活动，年度内最多不超过4次，每次往返时间不超过2天1晚；为会员购买跨区域旅游景区年票，年人均不超过300元。

　　提高会员慰问标准方面，适当提高工会会员生日、国家法定节假日、结婚、生育、退休、生病住院等工会慰问活动的慰问标准，其中会员生日慰问不超过300元；会员结婚慰问不超过600元；会员生育慰问，生育头胎慰问不超过600元、生育二胎及以上慰问不超过800元。（宁夏日报报业集团全媒体记者 陈郁）